Серия встреч будущих выпускников медакадемии с потенциальными работодателями проходит в эти дни в Амурской ГМА. Накануне столицу Приамурья посетили представители больниц города Зеи, Тынды, Комсомольска-на-Амуре, посёлка Прогресс. На ярмарке также присутствовали специалисты Амурской областной инфекционной больницы и городской больницы Благовещенска.
На встрече присутствовало более 300 шестикурсников. Представители медицинских учреждений рассказали студентам о своих организациях, открытых вакансия, озвучили уровень заработной платы и перспективы продвижения по карьерной лестнице.
Так, в больницу рабочего посёлка Прогресс на данный момент требуются терапевты, гинеколог, травматолог, уролог, дермато-венеролог.
— Минимальная заработная плата у врача в нашей больнице 95-100 тысяч рублей. Если брать дополнительные смены, даже у молодого специалиста есть возможность заработать до 200 тысяч рублей. Муниципальное жильё предоставляем, посёлок у нас перспективный, — рассказал главный врач больницы рабочего посёлка Прогресс Виктор Борисович Чикизов.
В областной инфекционной больнице ждут реаниматологов и инфекционистов. В Зее нуждаются в неврологе, кардиологе, хирурге, травматологе, педиатрах. В горбольнице Благовещенска готовы принять анестезиологов, реаниматологов, травматологов, акушер-гинекологов. В Тынде также ждут реаниматолога, травматолога, хирурга, неонатолога, педиатров, врачей скорой помощи. В Комсомольске нужен невролог, офтальмолог, хирург, терапевт, отоларинголог, невропатолог.
— Главный врач нашей больницы Татьяна Александровна Синельникова— выпускница Амурской ГМА. Заработная плата на ставку врача у нас около 110 тысяч рублей. Город Комсомольск приравнен к северным территориям, есть надбавки. Мы предоставляем служебное жильё — на данный момент свободны четыре однокомнатные квартиры, готовы разместить молодых специалистов, — отметил заместитель главного врача больницы Комсомоска-на-Амуре имени Шульмана Антон Игоревич Вологин.
Все представители медицинских учреждений оставили контактные данные отделов кадров в деканате медакадемии и готовы к диалогу с каждым выпускником. Сами студенты оказались заинтересованы предложениями работодателей, хотя некоторые уже определились с местом работы.
— Первый раз у нас такое собрание, мне очень понравилось. Прозвучали интересные предложения от работодателей. Для меня важно всё: хочется работать там, где будет комфортно жить и будут хорошие условия труда. И вопрос с предоставлением жилья может стать решающим для молодого специалиста, — отметил Степан Шаган.
— Встреча очень познавательная и интересная. Для меня при выборе места работы важен город и зарплата. Но я уже точно знаю, где буду работать — у меня целевое обучение. После окончания медакадемии я уезжаю работать на Камчатку. Для себя я выбрала специальность «ревматология», — рассказала Эвелина Кравцова.
Встречи студентов с работодателями продлятся до 4 марта.
